中用科技每月之星王淑嫻：溝通高效精準，發揚團隊精神

“團隊要有凝聚力和向心力，成員之間要學會學習，學會包容、諒解，要換位思考，相互激發潛能，就會發現每個人原來可以做得更好。每個人一點點的進步帶來的都是整個團隊的飛躍?！?/span>

王淑嫻是中用科技市場部的商務經理，負責公司商務管理、合同審核以及公司商務活動籌備、組織，商務禮儀培訓，展廳日常維護與講解等工作。事情雖然繁雜但她也能運用公司八項工作準則有條不紊的完成，高效的執行力使她獲得中用科技每月之星的榮譽。

“我對公司八項工作準則中的‘換位思考、準備在先’感觸最深?！蓖跏鐙棺孕诺恼f道：“作為銷售與客戶溝通，建立信任最重要的方式，就是了解客戶的真實需求，解決客戶面臨的困難，這些都是需要站在客戶的角度上來思考的。事先對客戶進行了解，對合作企業進行了解，更能夠迅速的完成從陌生人到合作伙伴的轉變。在與客戶見面溝通時，除了事前準備工作做好之外，要求現場一定要靈活變通，善于觀察，眼光犀利，迅速通過觀察周圍環境中特殊物品或通過簡單對話了解客戶的興趣愛好，是非常好的破冰，建立客戶粘性關系的辦法?！?/span>

談及在中用科技工作中的收獲，她說：“中用科技是一家親和力很強的創新性企業，同時也是一個嚴密的組織，是一個有組織、有紀律、有制度、有目標的合成體。在扁平化管理制度中，每個部門各司其職，但崗位職責卻又相互縱橫，個人再強大，能力都有限，只有融入到團隊里面來力量才是無窮的?！?/span>

此次獲得每月之星的榮譽，王淑嫻表示：“感謝領導和同事對于我的支持與信任，這是我進步的起點，也將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項工作，提高效率，發揚團隊精神?！?/span>

關于未來的工作規劃，她承諾將做好中用科技的推廣工作，邀約更多的客戶、專家團隊來公司座談交流，梳理客戶脈絡和關系網，做好溝通配合工作，定期回訪現有客戶，為明年的市場立項打下基礎。

“企業的發展與興盛，靠的是員工們的執行力、對企業文化的認知與肯定?！蓖跏鐙拐f：“我愿繼續踐行公司4A文化，伴隨中用科技一起成長！”